Fundesplai ha posat en marxa Oportunitat Jove, una iniciativa que està subvencionada pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya i el Fons Social Europeu en el marc de la Iniciativa d’Ocupació Juvenil, d’acord amb els Programes Integrals de Garantia Juvenil”, regulat per l’Ordre EMO/319/2015”. Més de 600 joves ja s’han interessat per aquest programa.
| Més informació i inscripcions |
 |
 |
Fundesplai ha posat en marxa Oportunitat Jove, una iniciativa que està subvencionada pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya i el Fons Social Europeu en el marc de la Iniciativa d’Ocupació Juvenil, d’acord amb els Programes Integrals de Garantia Juvenil”, regulat per l’Ordre EMO/319/2015”. Aquest projecte té la finalitat d’acompanyar als joves en situació de vulnerabilitat o risc social, per tal de que puguin transitar per un procés de formació integral que els permetrà gaudir d’oportunitats formatives, educatives i d’inclusió laboral.
Fundesplai ofereix a les joves de 18 a 29 anys en situació d’atur i inscrites al SOC, un procés d’orientació, formació i adquisició de competències, habilitats i d’experiències professionals que els permeti construir un itinerari professional i/o vital de manera exitosa.
El projecte Oportunitat Jove té tres etapes diferenciades: d’acollida i d’orientació on s’està treballant de manera grupal i individual un itinerari personalitzat dels joves. Una segona etapa on s’executarà l’itinerari dissenyat a través de la formació específica on participarà cada jove. I una tercera etapa, que es treballarà per a la inclusió i inserció laboral dels joves participants.
Orientar de forma personalitzada a cada jove
Després d’un treball en xarxa realitzat amb els diferents agents col·laboradors i implicats dels territoris (serveis socials, impulsors de garantia juvenil, Ajuntaments, etc.) del Barcelonès, Baix Llobregat i Bages, i amb la prèvia derivació de joves al projecte, en aquest moments el projecte es troba en la seva primera fase d’informació, orientació i disseny del full de ruta de cada jove.
Cal destacar que s’han realitzat 11 reunions informatives a diferents ubicacions (El Prat, L’Hospitalet i Cornellà de Llobregat, Manresa), i s’ha donat resposta i acollida informativa a uns 600 joves aproximadament interessats/des pel projecte Oportunitat Jove, que han arribat aquests per algun dels canals d’accés oberts (xarxa socials, publicacions, fulletons informatius, etc.) o derivats pels diferents agents col·laboradors.
Un dels joves en F.R. comenta al contactar amb els coordinadors/es del projecte que el nom “Oportunitat Jove” el troba “molt encertat”, perquè creu que si participa d’aquest i de la formació que s’ofereix, significarà “un abans i un després per a ell”.
Certificats de professionalitat
En el projecte proposem uns itineraris formatius de certificats de professionalitat diversificats en quatre àmbit, des del mes de març al mes de juliol. Aquest són: Operacions bàsiques de restaurant bar, operacions bàsiques de cuina, operacions auxiliars de serveis administratius i generals, i dinamització d’activitats de lleure educatiu infantil i juvenil. Totes les formacions, inclou un període de pràctiques en empreses o entitats de cada sector productiu. Posteriorment aquesta etapa formativa, es treballarà amb els joves la seva inclusió al món laboral, donant-los recolzament i acompanyament en la recerca activitat de feina.
L’èxit del projecte Oportunitat Jove resideix en l’acompanyament, suport, implicació, escolta activa, etc., per part de l’equip de professionals que treballa pels i amb els joves participants d’aquest, amb la finalitat de donar resposta a tots aquells aspectes, necessitats, interessos, problemes, idees, etc., que puguin tenir i/o sorgir al llarg de la seva estada vivencial en el projecte.